Ai phải bồi thường trong vụ xe Mercedes S450 mất lái, tông vào xe BMW 730Li và nhiều xe máy?

Xe Mercedes S450 mất lái, tông vào xe BMW 730Li và nhiều xe máy

Như Dân Việt đã thông tin, đại diện Công an quận Cầu Giấy (Hà Nội) cho biết, đơn vị đang thụ lý, điều tra nguyên nhân vụ va chạm giữa ôtô Mercedes S450 với chiếc BMW 730Li và một loạt xe máy trên đường Dịch Vọng Hậu, quận Cầu Giấy.

Thông tin ban đầu, khoảng 17h ngày 30/7, đang chạy trên đường Dịch Vọng Hậu, chiếc Mercedes S450 đang vào cua đã bất ngờ mất lái rồi đâm trúng chiếc ôtô BMW 730Li.

Không dừng lại, chiếc xe Merceds tiếp tục đâm vào 4 xe máy và bị chặn lại bởi cổng sắt của ngôi nhà bên đường.

Tại hiện trường, 4 xe máy cùng chiếc BMW 730Li bị hư hỏng. Chiếc Mercedes S450 nát đầu, ô tô BMW bị móp phần cửa trước. May mắn vụ tai nạn không có thiệt hại về người.

Một số nhân chứng cho biết, tài xế gây ra vụ tai nạn là nhân viên một cửa hàng đang đánh xe hộ khách.

Ai phải bồi thường trong vụ xe Mercedes S450 mất lái, tông vào xe BMW 730Li?

Sau thông tin này, nhiều bạn đọc đặt câu hỏi, ai phải chịu trách nhiệm bồi thường trong vụ việc trên, chủ xe, chủ cửa hàng hay nhân viên cửa hàng?

Trao đổi với PV Dân Việt, luật sư Hà Thị Khuyên - Đoàn luật sư TP Hà Nội cho biết, nhiều sự cố tai nạn giao thông gần đây bắt nguồn từ các nguyên nhân, hoàn cảnh, tính chất khác nhau.

Nên việc so sánh là khập khiễng vì chủ thể liên quan đến sự cố tai nạn có sự khác biệt hoàn toàn, dẫn đến trách nhiệm bồi thường và liên đới bồi thường thiệt hại có sự khác nhau.

Theo luật sư Khuyên, Điều 597, Bộ luật dân sự năm 2015 quy định về bồi thường thiệt hại do người của pháp nhân gây ra trong khi thực hiện nhiệm vụ được pháp nhân giao; nếu pháp nhân đã bồi thường thiệt hại, có quyền yêu cầu người có lỗi trong việc gây thiệt hại phải hoàn trả một khoản tiền theo quy định của pháp luật.

Còn tại Điều 600 Bộ luật dân sự 2015 quy định, việc bồi thường thiệt hại do người làm công, người học nghề gây ra, cá nhân, pháp nhân phải bồi thường thiệt hại do người làm công, người học nghề gây ra trong khi thực hiện công việc được giao và có quyền yêu cầu người làm công, người học nghề có lỗi trong việc gây thiệt hại phải hoàn trả một khoản tiền theo quy định của pháp luật.

Như vậy, để xác định được trách nhiệm bồi thường của cá nhân (người lao động, làm công) hay pháp nhân (người sử dụng lao động), phải xem xét về nhiệm vụ, quyền hạn, công việc mà pháp nhân giao cho cá nhân người lao động thực hiện và công việc đó có được thực hiện trong thời gian lao động theo quy định hay không.

Vị luật sư phân tích, trong vụ việc nêu trên, để xác định trách nhiệm đền bù, bồi thường thiệt hại thuộc về ai, cần phải xác định nhân viên cửa hàng có phải là người có trách nhiệm hay được giao nhiệm vụ lái xe cho khách không, hay chỉ là người làm nhiệm vụ điều tiết phương tiện để đúng vị trí theo quy định.

Nếu việc lái xe cho khách nằm ngoài nội dung công việc chủ cửa hàng phân công, bảo vệ tự ý lấy xe của khách hoặc lái xe thay khách, lúc này trách nhiệm thuộc về cá nhân người nhân viên, đó là thỏa thuận riêng giữa nhân viên và chủ xe, cửa hàng không liên đới.

Còn nếu chủ cửa hàng chỉ đạo nhân viên lái xe thay khách sau đó dẫn tới sự cố tai nạn, trách nhiệm bồi thường thuộc về chủ cửa hàng.

Ngoài ra, trong trường hợp nếu chủ xe có lỗi như biết là nhân viên cửa hàng không có bằng lái, không có khả năng lái xe nhưng vẫn cho lái xe giúp mình, lúc này lỗi thuộc về chủ xe.

"Như vậy, để xác định yếu tố lỗi phải phân định rạch ròi giữa chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và phạm vi công việc, có chỉ đạo từ pháp nhân hay không mới xác định được trách nhiệm cụ thể và cũng có thể lỗi do cả 2 bên. Khi xác định được, việc bồi thường được tiến hành như đã phân tích phía trên" – luật sư Khuyên nhấn mạnh.

×